出改变。
能者上,庸者下。
哪怕是关山也是如此,如果他能力不行,李影也不会留情。
到不是她想找关山茬,她的理念就是如此。
不对,是很多大公司都是这个理念。
当你的能力支持不起来公司的发展时,换人是必须的,哪怕你是公司的元老和创始人。
当然了,张扬她不会换的,这位是老板,李影也不傻。
他要是换了张扬,估计第一个离开的会是她吧。
听到李影的话,张扬竟然无言以对!
好吧,也确实如此。
刚才李影确实吩咐各部门负责人去做事,真要做不好,他还真保不了,也不想保。
哪怕关山也是如此。
其实关山能力一般,只是跟了张扬比较早,一直选择跟着张扬,所以有啥好事,张扬第一个会想到他。
可现在不一样了。
现在李影是总经理,他也不好插手,不然李影会怎么想?
所以说,只能看关山自己了。
希望他能够提升能力吧,也有一些紧迫感,不然还真有可能被李影拿掉这个职位。
“那行吧,咱们明天去羊城。”既然如此,张扬也不想等太长时间。
至于李影的接风宴,可能这次就是接风宴了吧,这女人真不在乎什么接风宴。
雷厉风行。
这是两人第一天接触李影给他的感触。
不过这很好不是吗。
只有这样,才可以让惠丰集团快速发展起来。
“没问题。
明天中午去吧,早上我多休息一些。”李影也不是做作之人。
今天坐了十五个小时飞机,当然要休息一下了,明天晚起来一会儿应该没关系吧。
不休息好,她还真担心影响工作。
“没问题,中午吃完饭在去,到时候我给你打电话。”上午和中午去都没问题,本来他以为还要待段时间才可以去羊城,毕竟李影刚刚上任,还要准备接风宴,还要李影熟悉惠丰商城,之后作出改进,之后才可以去羊城。
怎么最少也需要半个月时间。
可没想到李影竟然这么快掌握了惠丰商城的弊端,之后加以改正。
好吧,天才就是不一样啊。
同时也佩服李影的敬业态度,还没上任,基本上摸清了惠丰商城的弊端在哪里。
一分钱一分货啊!
张扬不禁感叹。
关山的工资低,能力不行啊。
李影工资高,待遇高,相应的能力也很强悍,可以给惠丰带来利益,这就够了。
“嗯。”
二个小时候,两人从饭店出来。
这期间两人聊了很多,也聊了一些惠丰集团的弊端。
不聊不知道,一聊吓一跳。
惠丰集团尼玛全是弊端啊,根本解决不了,只能用快速扩张来掩盖弊端。
没办法,底蕴不强,造成了这样的后果。
既然如此,张扬也只能听李影的,不断扩张。
一旦停下来,惠丰集团将会面临着破产的风险,他进入的行业太多了,除非趁
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